Как рассчитать декрет? - коротко
Для расчёта выплаты по декрету берут ваш средний заработок за последние 12 месяцев, умножают его на 100 % и делят на 30 дней, получая среднедневной доход; затем этот показатель умножают на количество календарных дней отпуска (обычно 140). Итоговая сумма – ваш пособие по беременности и родам.
Как рассчитать декрет? - развернуто
Рассчёт выплаты по беременности и родам начинается с определения среднего заработка за предшествующий год. Важно собрать все начисленные суммы: оклад, премии, надбавки, выплаты за сверхурочную работу, компенсацию за ненормированный график, а также любые другие регулярные выплаты, которые включаются в расчёт среднего дохода. Если за последний год вы работали менее 12 месяцев, средний заработок считается за фактически отработанное время.
Далее полученный суммарный доход делится на количество календарных дней в расчётном периоде (обычно 365 дней, в високосный 366 дней). Получаем среднедневной заработок. Этот показатель умножается на установленный коэффициент: 0,5 при стандартном отпуске в 140 дней, 0,75 при отпуске 140 + 30 дней (полный отпуск 170 дней). При этом в некоторых регионах к коэффициенту добавляются региональные надбавки, которые уточняются в местных нормативных актах.
После получения базовой суммы учитываются дополнительные выплаты, если они предусмотрены коллективным договором или локальными нормативными актами: надбавка за работу в особых условиях, компенсация за вредные факторы, выплаты за работу в ночное время. Все такие суммы прибавляются к базовой выплате.
Итоговая сумма подлежит налогообложению по ставке 13 % (если получатель не имеет статуса индивидуального предпринимателя). Налог удерживается из выплаты автоматически, и в расчёт окончательной суммы включается уже чистый доход.
Для получения выплаты необходимо собрать пакет документов: заявление о выплате, справку о среднем заработке (получаемую в бухгалтерии), свидетельство о рождении ребёнка (или справку о предполагаемой дате родов), копию паспорта и ИНН. Все документы подаются в отдел кадров или в Пенсионный фонд, в зависимости от формы трудоустройства.
Кратко подытожим процесс:
- собрать все начисления за 12 месяцев;
- вычислить суммарный доход и разделить его на количество календарных дней;
- умножить полученный среднедневной заработок на коэффициент 0,5 или 0,75;
- добавить региональные и специфические надбавки, если они предусмотрены;
- удержать налог 13 % и оформить окончательную сумму;
- подать полный пакет документов в уполномоченный орган.
Следуя этим шагам, вы получаете точный расчёт выплаты по беременности и родам без лишних догадок.